En tant que Manager au sein de notre société, vous jouerez un rôle clé dans la commercialisation et le déploiement de nos produits. Rejoignez une entreprise en pleine croissance qui offre de formidables avantages, ainsi que des opportunités de progression et d'apprentissage aux côtés de leaders accomplis. Nous recherchons un membre expérimenté pour diriger notre équipe avec succès.
Cette position nécessite à la fois une approche créative et rigoureuse. Vous serez responsable de définir des stratégies de vente pour nos différents produits et services, ainsi que de promouvoir et développer l'image de marque de notre société. Vous superviserez les équipes marketing, commerciales et techniques, en les guidant dans l'accomplissement de leurs missions respectives. Votre capacité à identifier de nouveaux marchés, à recruter des partenaires et à établir des relations solides sera essentielle pour atteindre nos objectifs.
Nous attendons du candidat qu'il soit proactif, doté d'un esprit combatif et qu'il fasse preuve de résolution de problèmes. Vous aurez également l'opportunité de mettre en place un plan d'action en fonction de notre plan stratégique et de contribuer activement à la croissance de notre entreprise.
Missions principales
- Déployer la stratégie de l’entreprise
- Superviser et piloter l’activité des équipes
- Suivre quotidiennement les activités
- Effectuer les rapports d’activités
- Collaborer avec le réseau des partenaires internes et externes
- Rechercher de nouveaux marchés (local et international)
Responsabilités
- Définir des stratégies de ventes pour nos différents produits et services
- Définir des stratégies pour promouvoir et développer l’image de marque de la société : Réseaux sociaux, site web, affichage etc.
- Superviser l’équipe Marketing / commerciale dans la création des contenus promotionnels
- Valider les lignes éditoriales
- Superviser les équipes techniques et commerciales dans le suivi des projets clients et prospections
- Rechercher de nouveaux partenaires pour nos services / produits et trouver de nouveaux marchés
- Se charger du recrutement en fonction des besoins
- Réaliser les rapports de suivi d’activité
- Faire le compte rendu hebdomadaire au top management
- Mettre en place un plan d'action en fonction du plan stratégique
- S’assurer du bon fonctionnement des relations avec les partenaires actuels
- Définir les budgets de fonctionnement annuels et mensuels (charges)
Compétences requises
- Maitrise des techniques de management
- Connaissance des métiers du monde de l'informatique
- Gestion des projets
- Connaissance de la langue anglaise (niveau intermédiaire requis au minimum)
- Maitrise des techniques de ventes et de négociations
Qu'est-ce qui est génial dans ce travail ?
- Belle équipe de gens motivés, dans un cadre chaleureux et ouvert.
- Utilisation d'outils innovants pour réaliser vos tâches
- Élargissez vos connaissances de divers secteurs d'activité
- Autonomie dans la réalisation de vos tâches quotidiennes
- De vraies responsabilités et de vrais défis dans une société évoluant rapidement